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Los beneficiarios de prestaciones del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) en España a menudo se preguntan sobre las limitaciones y condiciones para viajar, especialmente al extranjero, mientras reciben este tipo de ayudas. El SEPE establece normativas específicas que regulan los viajes para quienes están recibiendo prestación contributiva, subsidio por desempleo o la Renta Activa de Inserción (RAI).
Para los desplazamientos dentro de España, es recomendable comunicar a la oficina de empleo cualquier viaje que se realice. Los desempleados pueden recibir autorizaciones para desplazamientos de hasta 30 días por el territorio nacional. La no comunicación de estos viajes puede desembocar en que se produzcan citaciones obligatorias para entrevistas de trabajo o sesiones de control, cuya inasistencia podría acarrear sanciones.
El SEPE exige que se comunique cualquier desplazamiento fuera de España. Este requisito se aplica independientemente del motivo del viaje y su duración. Las condiciones varían según el tipo de viaje:
En el caso de buscar empleo en un país de la Unión Europea o Suiza, se permite seguir cobrando el paro durante tres meses, prorrogables por otros tres. Para ello, es necesario estar inscrito como demandante de empleo en España durante al menos cuatro semanas antes del viaje.
Para viajar al extranjero mientras se recibe una prestación del SEPE, es fundamental seguir el procedimiento adecuado para evitar la suspensión o extinción de la prestación. Los pasos generalmente incluyen comienzan con una comunicación previa al SEPE antes de cualquier viaje al extranjero. Es obligatorio informar a este organismo. Esto puede hacerse en persona en la oficina de empleo o, en algunos casos, por teléfono. Además, hay que tener en cuenta que existen casos, como viajes por motivos laborales o educativos que superan los 90 días, en que se puede requerir documentación adicional que justifique el motivo del viaje.
Dependiendo del motivo y la duración del viaje, es necesario solicitar una autorización específica. Por ejemplo, para viajes de menos de 15 días al año, aunque no es obligatorio justificar el motivo, la comunicación previa es esencia para evitar posibles problemas posteriores.
Al regresar de un viaje, es importante reanudar la prestación o subsidio correctamente presentándose en la oficina de empleo el primer día hábil tras el regreso, con el objetivo de reanudar la prestación. Si el viaje ha sido de larga duración, por motivos laborales, educativos o de cooperación internacional, es necesario presentar documentación que justifique el motivo del viaje.