La rebaja a 37,5 horas de la jornada laboral será una realidad en 2025, pese al rechazo de la patronal. La ministra de Trabajo, Yolanda Díaz y los sindicatos CCOO y UGT, han firmado este viernes lo que era un promesa electoral de Sumar y tras una larga negociación. La vicepresidenta del Gobierno ha asegurado, que este "es un momento de altura histórica" para nuestro país.

La vicepresidenta del Gobierno, Yolanda Díaz y los líderes de los sindicatos mayoritarios, Unai Sordo por CCOO y Pepe Álvarez, por UGT han firmado el acuerdo que culmina tras un largo periodo de debates y discusiones sobre la reducción de la semana laboral de 37,5 horas semanales, sin merma salarial, que entrará en vigor antes de finalizar 2025.

En el acto de la firma, celebrado en el Ministerio de Trabajo, Díaz ha subrayado que éste "es un momento de altura histórica" que afectará directamente a 12 millones de trabajadores que tienen una jornada superior a las 37,5 horas, también a los trabajadores a tiempo parcial, a los que "se les van a incrementar sus derechos y sus salarios".

"No es un acuerdo más, es un avance civilizatorio que hace progresar a nuestro país (...) Hoy, una vez más, escribimos una nueva página en el libro de las grandes conquistas laborales de nuestro país y créanme que esta es una gran conquista laboral que se va a estudiar en todas las universidades del mundo".

Díaz ha explicado el origen de la propuesta que se ha hecho realidad este viernes: "Nos propusimos luchar contra la precariedad laboral en la legislatura pasada y lo hemos conseguido. Nos dijeron que era imposible reducir la jornada laboral y aquí estamos, lo vamos a hacer". Por medidas como ésta merece la pena "partirse la cara en política".

La vicepresidenta segunda ha subrayado además que con este acuerdo "se salda una deuda" con los trabajadores, porque "trabajar menos no puede ser sólo una prerrogativa de la gente de la banca, de las consultorías, de los tres millones de empleados públicas o de las grandes empresas".

"Se acabó en este país que en materia de jornada tengamos trabajadores de primera y de segunda", ha apuntado Díaz, que ha resaltado que éste será un derecho que alcance a las cajeras de los supermercados, a las dependientas, a las trabajadoras del cuidado o a las empleadas del hogar, a los camareros y a la gente de la limpieza, trabajos que son mayoritariamente femeninos y ocupados por jóvenes.

Díaz ha asegurado que la norma saldrá este viernes a consulta pública "para que se apruebe cuanto antes en el Congreso y en el Senado", a fin de que "antes de acabar el año 2025 quienes tengan una jornada de 40 horas ganen media hora de vida más al día".

Yolanda Díaz, ha destacado este viernes que, tras el acuerdo con CCOO y UGT para reducir la jornada laboral a 37,5 horas sin recorte salarial, España es hoy un país "más justo, más democrático y más feliz".

"Después de 40 años de democracia, hoy firmamos por primera vez junto a CCOO y UGT un acuerdo para reducir la jornada laboral a 37,5 horas sin reducción salarial", ha celebrado Díaz en sus redes sociales.

Díaz quiere que todos los trabajadores cuenten a 31 de diciembre de 2025 con una jornada laboral semanal de 37,5 horas, en virtud de lo establecido en el acuerdo de gobierno entre PSOE y Sumar, pero Cuerpo quiere que se aplique de manera gradual e ir más allá de 2025, según dijo ayer la propia ministra.

"Lo que dice es que hay que llevar (la rebaja de jornada) más allá, que la legislatura es larga", afirmó este jueves la ministra, que instó a cumplir con lo pactado en el acuerdo de investidura para no "engañar" a los trabajadores.

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