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La reducción de la jornada laboral a 37,5 horas semanales que se espera para 2025 afectará económicamente a varios sectores. Las empresas dedicadas al comercio se llevarán el mayor varapalo, con un impacto económico, tanto directo como indirecto, que supondrá 10.379 millones de euros al año. Aunque no son los únicos.
El 96,6% de los trabajadores del sector del comercio tienen jornadas semanales superiores a las 37,5 horas, mientras que en la Administración esta cifra se reduce al 4,6%, según se desprende del informe 'Impacto de la reducción de la jornada laboral' elaborado por la Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (Cepyme).
Además de las empresas dedicadas al comercio, estos son otros sectores donde más trabajadores tuvieron jornadas mayores a las 37,5 horas semanales en 2022:
El estudio muestra que el sector del comercio debe reducir un total de 3,2 millones de horas para alcanzar las 37,5 horas. En total, se deberían recortar 12,5 millones de horas en todas las ramas de actividad (2,8% del total) para alcanzar el comprometido del Gobierno de pasar de las 40 horas semanales actuales a las 37,5 horas para 2025.
Del total de trabajadores cubiertos directamente por convenios colectivos con efectos económicos en 2022, el 75,8% de ellos se verían afectados al reducir el tiempo de trabajo a 37,5 horas, lo que supondría 8,8 millones de asalariados afectados por la medida.
Sin embargo, si se tiene en cuenta los 18 millones de asalariados que hay en España --independientemente de que estén cubiertos por convenio o no-- esta cifra ascendería a 13,5 millones, aproximadamente.
El coste total --directo e indirecto--, además, ascendería a más de 40.000 millones de euros anuales, tal y como adelantó hace unos días Cepyme, pero el impacto directo de reducir el tiempo de trabajo sin negociar con las empresas supondría 11.792 millones de euros anuales, debido al aumento de la remuneración por las horas que se dejarían de trabajar. "Esto supondría subir 8 puntos el tipo general Impuesto de Sociedades que pagan las empresas", apuntan fuentes de Cepyme.
Ante estas cifras, desde la confederación han pedido al Gobierno "transitoriedad" para poder establecer la reducción de jornada laboral, que la ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha asegurado que se realizará con o sin acuerdo con la patronal.
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