Inteligencia Artificial, sostenibilidad, o marketing encabezan la lista de los 25 Empleos en Auge para 2024

El comienzo del nuevo año siempre es un momento importante para que muchos profesionales revisen su trayectoria profesional y exploren nuevas oportunidades. En este sentido, LinkedIn, la mayor red social profesional del mundo, ha publicado su lista de Empleos en Auge de 2024 para ayudar a los profesionales a orientar sus carreras.

La clasificación, elaborada por LinkedIn Noticias España, incluye 25 profesiones que han experimentado un crecimiento sostenido en los últimos cinco años y ofrece una visión mayor de los campos que ofrecen las mejores oportunidades a largo plazo.

La lista de los empleos más importantes

“Nuestro objetivo con esta lista es reflejar de manera sencilla hacia dónde se dirige el mercado laboral español de tal forma que podamos ayudar a los profesionales a definir, o incluso redefinir, su futuro laboral. Empleos relacionados con la inteligencia artificial, ciberseguridad, sostenibilidad, ventas y marketing se perfilan como sólidas perspectivas para aquellos profesionales que busquen liderar y prosperar en un entorno empresarial en constante transformación”; explica Marina Valero, responsable de proyectos especiales en EMEA.

Estos serán los 25 empleos más importantes en 2024 en España:

1. Analista de centro de operaciones de seguridad

2. Analista de desarrollo de software

3. Responsable de sostenibilidad

4. Key Account Sales Manager

5. Representante de desarrollo de ventas

6. Experto logístico

7. Responsable de crecimiento

8. Ingeniero de plataforma

9. Analista de inversión

10. Especialista en formación

11. Ingeniero de datos

12. Consultor de selección de talento

13. Ingeniero de Inteligencia Artificial

14. Suscriptor de seguros

15. Ingeniero de seguridad

16. Customer Success Manager

17. Responsable de marketing en redes sociales

18. Ingeniero de sistemas en la nube

19. Especialista en medios

20. Ingeniero de integración

21. Responsable de ventas internacionales

22. Ingeniero de aprendizaje automático

23. Modelador BIM

24. Consultor de implementación

25. Engagement Manager

Habilidades duras y blandas más buscadas por los empleadores

Rosario Sierra, directora de negocio corporativo de LinkedIn España y Portugal, destaca que centrarse en el desarrollo de competencias en línea con la demanda actual es "crucial" para seguir siendo "relevante" y adaptarse a las necesidades actuales del mercado laboral. Señala, en este sentido, que mientras que antes era suficiente con formaciones únicas, ahora el "reciclaje constante" es esencial para adaptarse a un "entorno cambiante".

“Más allá de las competencias técnicas, necesitamos contar con habilidades blandas que nos permitan, por ejemplo, gestionar y liderar equipos diversos y dinámicos. Unas habilidades que, al contrario de lo que podamos pensar, es posible aprender y desarrollar con el tiempo, ofreciéndonos así una la posibilidad de adaptar nuestro perfil a nuevos roles”, añade Sierra.

En este sentido, LinkedIn también ha publicado una lista con las habilidades más demandadas en España en 2024; es decir, las competencias que los empleadores priorizan a la hora de reclutar, publicar y contratar talento en la plataforma:

Habilidades blandas

1. Trabajo en equipo

2. Comunicación

3. Capacidad analítica

4. Liderazgo

5. Negociación

6. Resolución de problemas

7. Gestión

8. Planificación estratégica

9. Toma de decisiones

10. Adaptabilidad

Habilidades duras

1. Gestión de proyectos

2. Atención al cliente

3. SQL (Lenguaje de Consulta Estructurado)

4. Java

5. Ingeniería

6. Ventas

7. JavaScript

8. Python (Lenguaje de programación)

9. Estrategia empresarial

10. Marketing

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